Buduje zrozumienie, zwłaszcza międzypokoleniowe, ułatwia komunikację pomimo różnic. Uwielbia niesztampowe metody pracy, zarówno na sali szkoleniowej, jak i w zespole i firmie. Od kilkunastu lat rozwija ludzi, buduje efektywne zespoły i optymalizuje procesy.
Trener, coach, infobroker, doktor nauk humanistycznych w dziedzinie informatologii. Dyrektor biblioteki publicznej. Prowadzi szkolenia z zakresu kompetencji cyfrowych, trenerskich, menedżerskich i osobistych od blisko 20 lat.
Ponad 50.000 godzin doświadczenia na sali szkoleniowej z uczestnikami w każdym wieku. Procesy rozwojowe przeprowadzone dla kilkunastu zespołów, setki wystąpień i prezentacji. Autorstwo kilkudziesięciu artykułów i kilku personalizowanych podręczników rozwojowy dla klientów.